开启职业生涯新篇章

在当今这个日新月异的时代，每一个行业都在经历着前所未有的变革，而南昌小蓝，作为江西省内一颗冉冉升起的科技新星，始终站在行业前沿，致力于通过技术创新推动社会进步，随着公司业务的不断拓展和技术的持续升级，南昌小蓝正积极寻找志同道合的伙伴加入我们的大家庭，共同书写未来的辉煌篇章，本文将详细介绍南昌小蓝最新的招聘信息,为求职者提供宝贵的参考信息。

公司简介

南昌小蓝科技有限公司，成立于2015年，是一家集智能硬件研发、软件开发、云计算服务于一体的高新技术企业，公司自成立以来，始终秉承“创新驱动发展，科技服务社会”的理念，专注于物联网、大数据、人工智能等前沿技术的探索与应用，产品覆盖智慧城市、智慧教育、智能家居等多个领域，在行业内树立了良好的口碑，随着“新基建”政策的推进，南昌小蓝正迎来前所未有的发展机遇,急需各类人才共同推进公司的快速发展。

招聘职位概览

本次招聘覆盖了技术研发、产品设计、市场营销、客户服务等多个部门，旨在构建一支高效、创新、多元化的团队,具体岗位包括但不限于：

• 软件工程师：负责软件系统的设计与开发,参与产品全生命周期的管理。
• 硬件工程师：负责智能硬件产品的设计、测试及优化工作。
• UI/UX设计师：负责产品界面的视觉设计与交互设计,提升用户体验。
• 产品经理：负责市场调研、需求分析、产品规划及项目管理。
• 市场营销专员：负责市场推广、品牌建设及客户关系管理。
• 技术支持工程师：负责产品的技术支持与售后服务,解决客户问题。

职位要求与待遇

1. 软件工程师：要求熟练掌握Java/C++/Python等至少一种编程语言，具备良好的逻辑思维能力和团队合作精神，待遇范围：8K-15K/月，五险一金，年终奖,股票期权等。

2. 硬件工程师：要求熟悉电子电路设计，有嵌入式系统开发经验者优先，待遇范围：8K-15K/月，提供专业培训机会,年终奖。

3. UI/UX设计师：要求具备良好的审美观和创意思维，熟悉Sketch/Figma等设计工具，待遇范围：6K-12K/月，五险一金,弹性工作制。

4. 产品经理：要求具备优秀的产品规划能力和项目管理经验，有成功案例者优先，待遇范围：10K-20K/月，年终奖,股票期权。

5. 市场营销专员：要求具备良好的市场分析能力，有成功的市场推广案例者优先，待遇范围：6K-12K/月，五险一金,提成奖励。

6. 技术支持工程师：要求具备良好的沟通能力和问题解决能力，有技术支持经验者优先，待遇范围：6K-10K/月，年终奖,专业培训。

公司文化与发展平台

南昌小蓝不仅提供具有竞争力的薪酬福利体系，更重视员工的个人成长与职业发展，公司建立了完善的培训体系，包括内部培训、外部培训以及在线学习平台，鼓励员工持续学习，提升自我，南昌小蓝还设有“创新基金”，支持员工开展技术创新项目，激发团队的创新活力，在职业发展方面，公司实行“双通道”晋升机制，既可以通过技术路线晋升至专家级别,也可以通过管理路线成为公司的中坚力量。

应聘方式及注意事项

有意者请将个人简历发送至[email protected]，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”，我们将在收到简历后的一周内安排面试，面试地点位于南昌市高新技术开发区南昌小蓝科技大厦，请注意保持手机畅通,以便接收面试通知及后续信息。

在这个充满机遇与挑战的时代，南昌小蓝正以开放的姿态拥抱每一位有志之士，无论你是技术大咖、设计达人还是市场精英，这里都有你施展才华的舞台，加入我们，让我们携手并进，在科技的浪潮中乘风破浪,共同开创更加辉煌的未来！